既有券商以百万薪酬招聘基金投顾业务负责人

例如这几天我的另一个私募基金盆友，端端正正的做购并主题，个股主要表现也特别好。也许见到这，有盆友说，做购并股挣钱，是由于哪个私募基金了解身后的内情。具体并不是怎么回事。那盆友挑购并股，从不是去打探哪些信息，只是从开信息内容再加制造行业挑选。不是什么个股，要是一购并了就能变成黑马股。全部黑马股的前提条件，便是可以不断的预估，这个上市企业能越走越大，只购并一次，后边看不见再次购并市场前景的，数最多也是短炒，做不了长牛。

就跟股票市场增涨会出现成千上万高手一样，楼价疯涨也会出现成千上万高手。这种大向通常有较强的影响力，楼价还没有到下跌的情况下，高手的金身也没破。但是，是产品就会有价钱，是价钱就会有跌涨，有跌涨就会有赢亏，有些人能光滑以往，有些人却倒在跌涨的某一处，无法翻盘。

基金投顾业务已成为多家券商促进财富治理转型的重大抓手。随着第二批20家券商获得基金投顾资格，证券行业获得该项业务资格的券商已达到了27家。

从岗位看来，既有券商以百万薪酬招聘基金投顾业务负责人，也有招揽基金产品钻研岗、基金投顾岗等。有业内人士表达，该业务需要复合型人才，这类人才既要懂基金投资，也要有互联网运营思维。

人才储备大战开打今日股市行情股评

今年以来已有20家券商获批基金投顾试点资格，不少券商也在积极筹备，等待下一轮申报。证券时报记者注意到，当前券商对基金投顾人才求贤若渴，招降纳叛已全方位展开，更有公司设基金投顾业务专场招聘。